东营网：根据记者蜷川幸📠雄获取到的最新📕动态，怡春院怡红院在线2017将于2025年08月27日在东营😓网举行隆重的开幕仪式。防💰止跟错计划的背后真相

拉什福德📠从曼联租借到巴萨🛫的转会交易，在周三最🔝终官宣完成。27岁的🍲英格兰边锋周日已🏦经抵达巴塞罗那，并且通过体检签🍰约，但由🤽于英国官僚机构效率问题，两份🛠文件延迟了他的亮相。

拉什福德是巴萨的「C计划」，但由于首选尼科·威廉姆斯和替代💏者路易斯·迪亚斯均无法加盟，曼联妖星得以🦂实现「儿萨梦」。最终，拉什福德如愿以🌥偿地穿📃上了梦寐以求的巴萨球衣，该队租借🦌他一个赛季，不必支🔲付给曼联任何费用，但承担大约1200万英镑的工资。

明年6月，巴萨可以选择3000万欧元（2600万英镑）买断，并非强制🅱性义务，但如🍞果不买断需要支付低于500万英镑的补偿。据悉，租借合同规定，曼联不得中途召⚪回拉什福德，后者将在诺坎普效力至少一个完整🍜赛季。

他选择在巴萨穿🐓上传奇的14号球衣，那是从约翰·克鲁伊夫时代🤕就名闻遐迩的号码，但近年来最🏫成功的球员是亨利，后者也是拉什福德🐅和好🎱友林加德小时🗝候的偶像之一。拉师傅表示：「我的偶像是亨利，就像他一样，我越来越享受💉踢9号位。」

拉什福德从巴萨俱乐🕤部主席拉波尔塔🔜手中接过红蓝色14号战袍后说：「我非常兴奋，我认为巴萨是每🌪个球员🕤都梦想效力的俱乐部。过去几天，他们让我感觉宾🍬至如归，每个人都给我😍舒服的感觉。我一直很🕒喜欢看精彩的比赛，我想自己🔬会在这里踢得很愉快。俱乐部像🐨个大家庭，有伟大的球员，我梦想着为巴🥁萨赢得欧冠。」

拉👅什福德连续两个赛季租🦁借到欧冠球队，而曼联这两年✡都无缘该项赛事，这可能被认为是讽⛲刺。上一位效力巴萨😉的英格兰前锋🛣莱因克尔最近说：马库斯（拉什福德）不是问题，曼联才是。但🗯拉什福德强调：「我不会说曼🎉联的任何坏话。曼联正经历🖍动荡，这已🍷经持续了有段时间。我对曼🤥联没有不好的评价，那里不仅📡是我职业生涯的一部分，也是生活的🃏一部分。我非常🦗感激有机会为他们踢球，但足👌球和生活一样，并非事😚事都如你们🤞想象那么简单。」

拉什福德补充道：「这💓是我的下一步，我的新篇章，我将专注于此，努力提升自己，帮助巴萨赢得奖杯。我对曼联没有🔤什么可说的，希望他们未🎃来也能成功。我专注于巴萨，准备出场体验俱🥩乐部的感觉。」

提及本赛季在💩巴萨的目标，拉什福德豪言：「很简单，我希望得到最重大🛳的奖杯，我在巴萨，这💦是能够赢得最重大冠军的完美👵之地。」

据称，巴萨技术🏗人员对拉什福德体能💠状况印象深刻，虽然无缘曼联的全🎱队合练，但他的体型完美🅿，肌肉质量上乘，这🐢被认为是其夏季💛苦练健身的结果。在体检过程中，巴萨主帅汉斯·弗里克还热情地🌑拥抱了他。

然而，拉什福🎈德在巴萨的第一场比赛不🧛得不延期了。该队本🍿来计划本周进行亚洲行，但因为👐与赛事主办方出现矛盾，已经官🌜宣取消与日职联神户胜利🌖船的热身赛，之后在韩🐍国对首尔FC和大邱FC的比赛能否进行也还是未知🕗数。拉什福德与林🕍加德昔日曼联「妖皇大战」，也有可能🔇无法发生。

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中新网杭州8月20日电(郭天奇)19日，首届亚🍗洲大学生篮球联赛(AUBL)在浙江🍓杭州继续进行。清华大学男篮88:83逆转战胜曾🖨夺得全日本大学篮球🥘锦标赛冠军🧒的劲旅白鸥大学，以两连胜的战绩锁♒定B组第一，率先晋级八强。图为清华大学🔃男篮隰泰诚(中)上篮瞬间。(亚洲大学生😻篮球联赛组委会供图)　　据悉，本届赛事设置小组赛、淘汰赛两个阶段，12支球队分为4个小组，每组3队进🚂行单循环赛，小组前两名进入⚾交叉淘汰赛，直至决出冠军。　　小组赛首日中，近6年4夺CUBAL全国总冠军的清🧔华大学男篮🚆大胜香港大学男篮，上🤰海交通大学男篮以及本土作🍧战的浙江大学男篮分别负💭于延世大学男篮、建国大学男篮。　　小组赛第二🎸日的首场比赛中，宝岛UBA联赛绝对霸主——政治🚊大学男篮出战。该队在前三节仅领🦌先4分的情况下，在第四节打出17:1的高潮，其对手额图❔根大学则在图希格-额勒贝格的带领下顽强💷追平比分。加时赛，政治大学打出15:4的攻势，最终90:79取胜。　　太原理工大学男篮则🤠遭延世大学男🚁篮逆转，后者取得开赛两连🌐胜，锁定C组第一。本场比赛，太原理工大学虽🍳在开局4:13落后，但随后逐步🔡压制对手，上半场时以37:22反超，然而随着👸其第三节输掉15分，场上局面发生变化，延世大学最终💼以69:66拿下比赛。　　第二时段中，备受关注的北京🌜大学男篮出战，就在2个月前，他们刚🐋刚在杭州捧起第27届CUBAL全国总冠军🕉奖杯，队史第五次🌭加冕该荣誉。　　此番面对建国🕑大学，北京大🙈学虽然在上半场仅建立了3分的优势，但在🚙下半场打出一波13:1的攻势掌控比赛，建国大学末🤓节顽强反扑未果。最终，北京大学79:69战胜建国大学，汪志鹏📧砍下全场最高的29分3篮板2盖帽。　　晚间最后一🕛场比赛由清🌸华大学对阵白鸥大学，后者🔂曾两次夺得全🎡日本大学篮球锦标赛冠军，是近年崛起的日👵本大学篮球劲旅，此役，清华大学一度被对手压制，三节结束仍以61:69落后。末节，在🈴许熙桐的带领下，清华大学打出23:7的得分潮，随后隰泰🌫诚与石奎连中关键球，帮助清华大学88:83逆转战胜白鸥⏸大学，提前锁定小组出线。(完)《王毅结束🕣对巴基斯坦访问 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技能值钱了　　金华职业技术✝大学浙江省🕗现代职业教育研究🎿中心副研究员王亚🚦南多年跟踪研究我🕹国职业本科发展进程。他告诉记者，我国职🖐业本科发展速度喜人，目前已覆盖28个省区市，初步形成了“东西联动、区域协同”的发展格局。“规模扩容，必🎀然带来招生数量猛增，招生规模自2020年试点以来持续攀升，2024年招生近11万人，比2023年增长约21.9%，是2020年刚开始试点时的8.5倍。在校生已超过40万人。”　　他介绍，我国🦂职业本科专业设置以“产业需求驱动、技术技能导向、产教深度融合”为核心特征，形成了“国家战略引领、区域特色鲜明、动态调整灵活”的立体化发展格局。目前，职业本科专业🌃总数为298个，覆盖19个专业大类。“截至2025年3月，职业本科专业布点🗽中，电子与信息、装备制造、财经商贸、文化艺术、土木建🍸筑这五大类占了大头(67.6%)。职业本科学🥀科专业设置的原则是🏭‘产业需要啥，专业就设啥’，紧盯高端制造、人工智能、新能源🔵这些产业前沿，动态调整，力求跟现代产👴业体系高度匹配。”　　唐智彬认为，吸引力提升的根🏵源，在于“学历硬了”。“新《职业教育法》明确将职🦆业教育确定为与普通高等🌌教育具有⬆同等重要地位的教育类型。‘平起平坐’后，职业🗣本科得以与普通本🔥科享有同等地位。这不仅🕚推动了相关学位认可、考研考公🔟平等化，更奠定了社会认知的基🌌础。”　　西南🎎大学职业教育与成人教育🍸研究所所长林克松🍈对此表示赞同。“‘天花板’已经打破，‘中职—高职专科—职业本科—专业硕士—博士’的发展路🥉径基本打通，职业本科学生考😽研、申博的比例🤾逐年上升，同时，公务员考试、国企招聘也明🦆确将逐步取消‘普通本科’限制。职业本科升温，是必然趋势。”　　“另一个📜关键因素在于技能值钱了。”林克松分析，随着产业升级，企业要的不再是💣普通技工，而是能解🚺决复杂问题的复合型工程师。“职业本科培养的正🌯是这种关键人才，成了支撑‘中国智造’的‘关键人才池’，分量自然🙀越来越重！”　　王亚南说：“职业本科，职业在前，本科在后，学生既能练就🏕较强的职业技能，还有本科学历，何乐不为？‘学历背书+技能溢价’的双重优势🐜日益凸显。”但与此同时，王亚南也注意到🌊，部🕠分民办职业本科院校出现发布多🐏次征集志愿后😶依然未完成招生任🧜务的现象，“这表明职业本科招⛵生存在‘冷热不均’。”王亚南通过对2024年51所职业本科🕸院校普通高考物理类招生数🐩据分析发现，有21所学📮校录取最低分数线🌎与该省最低投档线差值小🖨于20分，其中20所为民办职业本科院校。　　应对就🌞业结构性矛盾的“对症良药”　　来自浙江金华的学🕢生朱懿涵，今年高考成绩600分，本可以选择更“有名”的大学。但经过反复斟酌，他最终“情定”浙江机😪电职业技术大学。他说：“学校最‘香’的，就是就业率高。我报考的🤘城市轨道交通🏤设备与控制技术专业，就业率高达98%！”　　朱懿涵的🛠选择并不新鲜，也非个例。早在去年高校招录季，考了601分🚺的陈雪彤就选择进入民政📹职业大学殡葬专业就读。在她看来，殡葬是最贴近民🍂众的工作之一，这一专🛹业的就业前景非常广阔。　　越来越多🍯高分考生用行动证明，职业本科正从“备选项”升级为“优选项”。　　“学生越来越青♊睐职业本科，最直🌈接的原因在于就业率高。人才培🧀养质量好不好，就业是很重要的㊙衡量指标。”王亚南介绍，《中国职业教育🔒质量年度报告》显示，首批职业本科🖊毕业生就业落实率达87.07%，高出🏫全国本科学校平均水平4.5个百分点，毕业生90%以上服务于制造业等🐴实体经济领域。部分院校如南京🍄工业职业🆖技术大学的本科生毕业落✌实率超96%；泉州职业🧛技术大学学生多🏊在头部企业就业，或去往央企、国企工作，其毕业落实率达到92%左右；山东外国🦕语职业技术大学服务于“一老一小”，毕业落实率也达🕉到90%以上。　　王亚南认为，职业本科扩容不仅🕷是应对就业结构性矛🔔盾的“对症良药”，更🐄是推动经济高质量发展的“战略引擎”。“职业本科教育因🏐其直接面向职业岗🏤位开展专业🐅设置和人才培养，具有👬相较于其他教育类型的先💅天就业优势。同时，职业本科以‘专业跟着产业走’为核心逻辑，能够有👽效填补制造业高端化、数字经济崛起👪带来的人才缺口。”　　“填补空白”，是专家多次提及🐉的关键词。唐智彬表示：“职教本科扩🌂容能够进一步扩大人🕓才供给规模，加速弥合高🗽技能人才断层。职业📐本科培养的是兼具🗼理论素养与精🚝湛技艺的现场工程师，既会‘拧螺丝’，也会‘调机器’，更懂理论运用，有效弥补🍟了普通工人在技术深度与📧理论高度上的能力🤶空缺。”　　“更重要的是，职教本科精准对接市🍪场需求，专业设置紧贴👝产业需求，课程紧贴🥘实际岗位需求，通过实施订单培养、入学即入职等🖋措施形成较强的产🦀业适配力，能真正培养出‘上手即能用’的高素质技能人才❤，填补普通本🐚科偏理论、专科高职偏操作🕧之间的能力鸿沟。”林克松说。　　注重“产业基因” 实现“双向赋能”　　相比其他教育类型，职🚺业教育的认可度🎲提高尤为不易。那么，在扩容之下，职业本科的人才培❇养质🧕量又该如何保障？　　林克松开出“产业基因”的药方：“推行标准共定，以产业需求为方向，及时调整更新专业体系🕌，将企业✉真实项目融入课程，锚定人才培养方向。实施师资共建，即企业导师负🍩责教授新技术、新工艺，学校导师负责提炼🌞方法论、培养迁移能力，通过‘校中厂、厂中校’模式提高教育教😓学质量。”　　“同时，做好资源互通，学校与企业硬件🆒资源共享，如生产线、场地、实训设备；智力资源对流，学校教师参与企业🔜实践和技术革新，企💕业工程师到学校兼职任教，实现院校和🚴企业双向赋能。开展评价互认，人才🦃评价以产业要求为标准，如以技能证书代🙏替分数评定、以产线工艺🤸技术问题为🈸毕业设计方向，将院校人🏠才培养置于产业标🌨尺之下。”林克松说。　　“要进一步深😥化产教融合，强化企业参与培养全过程，确💜保本科阶段实践教学占比超50%，通过校企共建🤑产业学院，将真实生产项目🍰转化为教学内容。”王亚南补充道。　　唐智彬则建议，学校应树立“经营”思维，紧扣产业建设🎬高需求专业群，打造核心竞争力，形成人才培养的“独属性”。“力求让大家一提到某专🗝业，就🦍会想到这所职业本科院校。”　　“专业群建好了，就要延伸🔍打造有吸引力的特色化课程，强化学生和🆑企业的‘用户黏性’。当然，也不能只在传📡统课堂上打转转，要充分运用人🗡工智能、虚🈷拟仿真实训等新技术，营造⛔贴近真实职业场🌂景的教学环境，提升学生的综💭合职业能力。”唐智彬说。　　王亚南还格外强📱调精准定位与过🙃程监控的重要性。他建议，职业本科📝应注重专业层次衔接，明确专科🐕与本科差异化定位——专科侧重特💂定职业领域的技术熟练应🍒用，本🤴科聚焦复杂系统集成与技术改进，如智能制造领域，专科培养设备运维员，本科培养🌝生产线优化工程师，避免同质化。同时，构建质量监测体🍷系，运✋用大数据跟踪招生、培养、就业全链条，重点监测毕业生🔇技术攻关🍤能力与岗位适配率。　　“职业本科院💹校申请专业硕🐎士学位点时，必须将职业性🚖要求作为核心准入标✉准，通过系统化设计，确保培养目标、课程体系、师资结构、实践➰条件与产业需求深度耦合。”　　(本报记者 晋浩天)《甘肃新阶层人士从“微光”到“合力”的三载“爱心之约”》：网传视频背后竟🗒藏这段往事。王进富回想起🕠前不久儿子寻短见🏯的情形，这位中👎年男子觉得自己快绷不🌡住了。张🚞美芳望着再次回到“日夜颠倒”状态的外甥，心中又气又悔。李华偷偷🚋打开女儿手机，看着群里“又划了几道儿”的对话，她再一次抹干了🙃眼泪。　　不上学、不上班、躺平。面对紧张的🛸亲子关系，有些家长开始“病急乱投医”。于是，“短视频里找出路”成了选择之一。甚至，有家庭不🎡惜贷款购买所谓的“心理咨询”服务。随之而👗来的却可能是各种消费“陷阱”。在黑📯猫投诉平台上，关于青少年心🌷理咨询、厌学咨🕐询等的投诉有几百条。　　根据权威机构流📶行病学调查结果，我国青少年抑郁💃症患病率大约在2%。调查报告显示，目前，国民心理健康知🥓识水平仍⛪处于较低水平，特别是在子女🚏教育、情绪调节🐗及心理疾病识别🈷等方面亟待提升。　　即日起，羊城晚报推出“父母‘心’事”系列报道，聚焦🙊心理咨询市场乱象。　　花钱“定制服务”？危急关头没有指导🐙　　不久前，儿子在房间🚛突然自寻短见，王进富在紧急把儿子劝阻后，第一时间联系了“一对一”指导老师。　　他很想知道，极端情况下，父母应该马上做🎆些什么。手机微信🥩弹出了指导老师长长的🈵语音留言：“当下最重🛁要的不是要给🌀孩子说什么。你前面跟🦀孩子说了，有什么苦跟爸爸📰妈妈说，他根本就不理🔂你啊。所以你说什么重🔦要吗？不重要。因为他不理你。你就👭是说得再好听也没有用。你现在要做的第一件事🐢，是让你🎬们的亲子关系修复。他最起码愿意开门。最起码在家🧘看见你，不躲着你。最起码，他不会生气，不会不给你🦆开门。这才是我们🥞要解决的第一个问题。”　　道理，王进富都懂。毕竟，这道人生难题，几乎耗尽了他🤫所有心神。可是，他现在急需🔸危机干预指导意见。听着指导老🔳师没有一点实际指👠导意义的说教，他再次感觉自己“上当”了，1万多元白花了。　　王进富说，“上当”的感觉在第一🌍次交了3000多元后就有了。5月30日晚上，短视频平台向他推🐮送了“唐某莲”直播间。“直播里，说他们有多少成功🍣案例，宣传他们有这个能力去处理🍆这个(孩子厌学)问题。”王进富很心动，按照指引进了群。“群里推荐购买‘团体咨询’青春护航计划，还有一对一指导，3580元。”在他看来，团体服务应该是🦄有同🖌样问题的家长在一个群中，接受团体指导。　　不过，王进富想错了。　　“交钱后，让我🌱下载赛优课堂App，每晚到上面听讲。一🍩次课两个多小时。第二天，指导💤老师把前晚视频录播发过来🐈，这就💁是一对一指导。”王进富说，自己学历不高，每天下班后🐉很累，理论的东西根😧本听不进去。没几天，他就想退钱。　　一位自称班主任的🏝老师告诉他，他儿子问题🖊很严重，要有专门🥂复合型人才才能进行一对一指导，还要🤼进行定制服务，由专✝家团来指导。王进🖱富吓得赶紧又交了1万多元。　　“这些钱是我通🔙过花呗贷款的，现在还在分📃期还款。”王进富说，第二次交钱后，问题仍然🎤没有得到解决。“专家团”没有拿出实际有效的方📇案，更多的🌛是让他继续听课。直到几天后🕠儿子突发状况，指导老师没有🌬给出有效解决方案，王进富⏮决定这次一定要退费。　　直播只是“引流”？客服称家长买错了📽　　根据王进富⚓提供的凭证，记者看到收款🚰方为“北京赛优职教🛷育科技有限公司”(以下简称“赛优”)。赛优课堂App也是由这家📆公司运营。官网介绍，赛优👐为上市公司旗下领先教育💣品牌。经查，其控🥇股股东为猎道信息技术有限公司，香港🍯上市主体为“同道猎聘”。　　记者拨通了🍾售后人员崔老师的电话，谈到王进🔇富的投诉，崔老师强调，王进富所购买的不是“心理咨询服务”而是“家庭教育课程”。按照这个说法，是王进富🧖自己买错了。记者询问当王进富🐖儿子突发紧急状况时，指导老师提供😷了哪些服务。崔老师解释说：“他购买的是我们的课程，而不🍙是答疑服务。我们给家🏦长提供课程，让家长来学习、来成长，是这个模式。”　　心理🐾咨询变听课学习？王进富却说，因为听了直播间🥛里唐某莲讲得很好，说能把🚓孩子调整过来，有多少成功案例，才最终付款。“现在说只是‘卖课’，这属于‘误导’”。　　值得关注的是，当记者询问“北京赛😬优职教育科技有限公司”与唐某莲直播🌒间是什么关系时，崔老师却回避🐚了这一问题。　　为🎫了进一步了解情况，记者又拨通了赛优400官方电话，并询问该公司🦎是否🍛有心理咨询服务。对方却回复：“(我们)在做心🐨理咨询考证相关的服务。”记者又问该公🤺司是否有😅一个叫唐某莲的直播间，对方称：“是我们的，您是说家庭教⛪育的课程吗？但是家庭教🥡育这个板块，目前的话，咱们这边没有继✏续在做了。”王进富说，当时他进群时，里面有很🗨多群友，看起来生🕷意很不错。怎么突⏱然就把业务停了？　　在黑猫投🌃诉平台上，多位家长有与👑王进富相似的经历。一位用户称：“在2024年12月购买赛优唐🚖某莲👦老师的青春护航计划，课后服务严重不到位，开课后又🔒推荐上别的课，与公开课的承🤛诺差距太大，就没有体会👸到什么一对一的服务。”另一位用户表示：“我于2025年4月7日，通过视频直播📉了解到该机构，‘北京赛优职教🌏育科技有限公司’提供青春护航计🆚划课程3580元，承诺可疗愈孩🕌子心理问题，有一对一老师指导。实际课程为录播，并无指导老师，课🛺程内容效果与宣传严重不符，课程时长和🎳节奏也不合理，并不能帮🏮助解决问题。有机构提供🐢的无章🐌合同及发票凭证。”还有用户投诉称：“唐某莲老师在🆕公开课上承诺3580元的课🤥程可以彻底解决孩子的问题，但下单后，发现实🤭际情况与承诺不符。”　　8月15日，赛优相关部门🎼负责人联🆓系羊城晚报记者解释称，该公司并非停掉🛣家庭教育板🤴块业务，而是🌖与心理业务板块进行了合并。“我们的经营🍦逻辑可以理解为💴通过直播课‘引流’，引进来大🤩部分的用户就是想做心🏯理咨询考证的”。　　不巧，王进富正是被引🕚流进来的“小部分”。　　发稿前，王进富发来消♌息，媒体关注后，赛优加急🚨处理了他的投诉，目前已全额退费。　　那么，张美芳、李华又♊遇到了什么问题呢？请关注⏪下一期报道。　　(王进富、张美芳、李华均为化名)　　羊城晚报记者 吴珊

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高敏/桑弧/加藤/杨洋

（青岛日报／观海新闻记者 蜷川幸雄）